Сейчас
+2˚C
Пробки
4/10
ды-ды, профсоюз организовала, имеет и защищает личное мнение, значит может организовать и воспрепятствование вбросов за едро в сентябре.
Т.е. руководство и бухгалтерия школы уведомила учителя о приписках для премий )
Всем этим нужна быдло масса,чтобы можно было ею руководить. А как появляется умный который может за себя постоять и оказывается умнее этих. Такие ни кому не нужны. Их просто боятся до ужаса.
При приеме на место декретного сотрудника заключается срочный трудовой договор. У этой активной чилки, которую потянуло на профсоюзную деятельность, должен быть срочный. И там должна быть написана дата ее увольнения. И соответственно, директриса должна опираться на срочный договор, заключенный с этой чилкой. И увольнять ее именно в ту дату. И не раньше, и не позже
Трудно найти в нынешней России более нищего, рабского и униженного сословия, чем учителя...
Любой из них, кто хоть чуточку проявляет независимость взглядов и достоинство, тут же оказывается на улице...
Если есть на руках бессрочный договор, то он заключается на конкретную штатную должность. О какой ошибке или декретной ставке может идти речь? Даже если бы она год работала вообще без договора, то всё равно суд будет на её стороне.
Поэтому у учителя все перспективы к восстановлению и компенсации. А у директора как раз все перспективы получить взыскание за нарушение законодательства.
Видать не согласовала план работы профсоюза с г-ном Запесоцким..
Некая сволочь, следуя своим шкурным интересам, как руководителя целого образовательного учреждения, и, действуя вопреки принципам федеральных законов, оскорбила и унизила целый ряд сотрудников и граждан Российской Федерации, нарушая их права.
Что за проблема? Пошла в суд и восстановилась, если аме так, как написано. Она же профсоюз организовала защищать других, пусть насчет с себя.
Руки прочь от учителя. Назначить директором школы вместо действующей директрисы. Да здравствует справедливость! Во всеми любимой Пукинской России...(((
Тут многие пишут судится..и т.д. и т.п.
Это все полная ерунда. Ни один руководитель ни одного гос учреждения не будет держать в штате человека который может сопротивляться действующему режиму. Я вам скажу что будет. Она выиграет суд её обратно возьмут в штат и дадут минимум ставки по законодательству и будет она получать 18-20 т.р. И через какое то время сама уволиться по собственному, т.к. с такой ЗП не проживешь. А потом пойдет устраиваться в другое учреждение. Директор нового учреждения позвонит на предыдущее место работы и ей расскажут что это за человек и что делала и не возьмут её на работу больше никуда ни в СПб ни в ЛО. Создав профсоюз и ведя бурную деятельность по отстаиванию своих прав она выписала себе "волчий билет". И остальным не повадно будет. Видимо молода еще и не опытна. Теперь только в другой регион уезжать чтоб учителем остаться, либо менять сферу деятельности полностью. Вот так.
наоборот . по суду выплатят все долги, пени, Сумма порадует. и нос утрет директрисе