Функционирует при финансовой поддержке Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации
перейти к публикации
16 комментариев к публикации

Двухмесячный сын депутата умер в Петербурге. После коронавируса у него начали развиваться патологии

24 июня 2021, 14:05
24 июня 2021, 15:06
Ребенка жалко, соболезную! Но разве в доковидное время дети никогда не умирали? Что за повод из человеческой трагедии накрапать статейку на популярную тему?
24 июня 2021, 15:34
Нулевой детской смертности нет нигде, даже в развитых странах с передовой медициной. Этот мир не всегда добр к нам, с первых дней в нем приходится выживать. Не у всех получается.
24 июня 2021, 15:51
Мир-то как раз добр, не допускает лишних мучений для тех, кто не жилец.
24 июня 2021, 14:45
а может и не ковид виноват
24 июня 2021, 14:10
ПатОлогии, господа, патОлогии. А паталог - это разве что верхняя грань помещения на олбанском.
24 июня 2021, 23:15
Алексей, скорбим вместе с тобой Большое горе R.I.P.
24 июня 2021, 15:12
Мои соболезнования Лёше. Были когда-то лично знакомы, по молодёжным парламенту/правительству, в самом начале 2000-х, но уже очень много лет разошлись дорожки.
24 июня 2021, 14:58
По срокам получается болела мама в октябре - декабре 2020. Массовой вакцинации тогда ещё не было. Беременных тем более. Но либшизе дай только повод на костях попрыгать. В данном случае на косточках. Ни чем не гнушается. Такое вот моральное дно.
24 июня 2021, 15:15
Да не, это другие прыгают - те, кто давно уже все победили, а тут опять. А депутату конечно человеческое сочувствие.
24 июня 2021, 15:26
Любая вирусная инфекция в 1-2 триместре может вызвать патологию(
24 июня 2021, 14:08
Искренне жаль ребёнка.
25 июня 2021, 01:03
Соболезнования! Да, товарищи, все тяжелые инфекции (как грипп, например) ведут к выкидышам или снижению здоровья человека на эмбриональной стадии жизни. Нужно избавляться от практики продажи труда женщины и эмбриона. Беременные должны заниматься собой, а не выходить в люди хлеб добывать или продолжать работать из страха потерять место, хотя отец ребенка делится ресурсами. Необходимо разрешить неоплачиваемый отпуск по беременности (с сохранением рабочего места) на весь срок беременности (например, с предупреждением за 2 недели). Также необходимо обязать крупный и средний бизнес держать Х % рабочих мест с частичной занятостью (2-3 раза в неделю) для молодых дев, беременных и матерей детей до 14 лет (например). Наличие персонала с частичной занятостью поможет сотрудникам брать больничные, не сталкиваясь с агрессией коллег, т к их функции могут выполнять коллеги, которые в этот день не собирались работать. Сейчас же все "незаменимые".