Сейчас
-5˚C
Пробки
2/10
а потом как ни в чём не бывало понизить зарплату. и работы побольше навалить, чтоб не справлялись.
вывод очевиден: повысить "норму выработки" на 25% оставив пятидневку... а зарплату можно и понизить, как компенсацию за неэффективную работу ранее...
платить-то сколько будут? как за 5, при 4 рабочих, или как за 4? а так, вы же можете вообще не работать, ни 5, ни 4. кто вас заставляет-то?
На самом деле вопрос простейший - согласен ли хозяюк пересесть с условного ренжа на допустим дастер )
ЗП можно повысить % на 25 ибо у работодателя издержек меньше если в офисе 100 рыл работают то это вода электричество питание и т.д.
Реально надоели ваши словечки иносранные типа коворгинг
Этот реформатор уже отреформировал милицию в полицию! Результат - ноль! Стало еще хуже! Ему как петуху, лишь бы прокукарекать!
По Тк почасовая норма труда нет там пятидневок и четырёхдневок.
Про оплату труда молчок а значит эксперимент этот обычное сокращение Фот под видом якобы общественной пользы:)