Мероприятие прошло в Екатеринбурге на полях форума 100+ TechnoBuild и Международного строительного чемпионата. Представитель «Эталона» поделился опытом застройщика в сфере работы с молодежью.
Евгений Новиков рассказал об активностях, которые компания организует для молодежи всех возрастных групп. Так, для детей с 4 до 10 лет «Эталон» проводит экскурсии на строительные объекты, для 6-12-летних — конкурсы детского творчества, для подростков 14-16 лет (для этого возраста даже разработана отдельная программа — «Эталон в жизнь») — формирует тематические клубы — группы, собирающиеся для реализации творческих задач по реальным кейсам компании; студентов в регионах присутствия компании приглашает на оплачиваемые стажировки и производственную практику, проводит лекции, воркшопы и экскурсии.
Кроме того, Группа «Эталон» заключила соглашения почти с 15 университетами в Санкт-Петербурге, Москве, Екатеринбурге, Омске и Новосибирске. С вузами-партнерами компания создает специализированные программы обучения и подготовки кадров, отвечающих потребностям рынка.
В 2024 году Группа «Эталон» среди студентов колледжей и вузов не старше 25 лет впервые провела Всероссийский конкурс лучших инклюзивных решений «Эталонный город». Среди представленных участниками решений — механический подъемник, тактильная плитка, библиотека для каждого, инклюзивная карта России с отмеченными на ней городами и локациями, максимально удобными и комфортными для жизни, перечислил Евгений Новиков.
